[go: up one dir, main page]

Forum Praca Praca
ZMIEŃ
    Dodaj do ulubionych

    umowa na ok. probny na 3 msc, jak odejsc?

    IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 17.11.10, 06:44
    podpisalam umowe na okres probny na 3 miesiace z nowym pracodawca.

    Niestety praca mnie rozczarowuje, przede wszystkim atmosfera mnie dobija.

    Gdyby odejscie bylo takie proste, jak pstrykniecie palcem, odeszlabym chocby teraz, po paru tygodniach.

    W kazdym razie, nigdy nie bylam w tej sytuacji wiec mnie to nie interesowalo.

    Zalozmy, ze umowa konczy mi sie z dniem 31 grudnia.
    Do kiedy pracodawca powinien mi zapropobonowac nowa, stala umowe?

    Do kiedy ja powinnam poinformowac pradcodawce, ze nie bede zainteresowana dalsza praca?

    I jak to bedzie wygladalo w moich 'papierach', a wiec w CV, jesli odejde po prostu po okresie probnym? W koncu nie bedzie tu zadnego wypowiedzenia ani rozwiazania umowy o prace, po prostu nie bedzie zawiazania nowej umowy...

    Druga kwestia, gdybym chciala odejsc wczesniej, czy moge zalozmy odejsc z dniem 1-go grudnia? Z tego co widze, umowy na okres probny nie mozna wypowiedziec, ale mozna chyba rozwiazac za porozumieniem stron? Do kiedy wowczas trzeba poinformowac pracodawce o checi odejscia?

    Ale wowczas... w moim Cv bedzie wygladalo to gorzej niz w scenariuszu pierwszym, czy... tak samo zle? :)

    pozdrawiam

    M.

    Obserwuj wątek
      • Gość: abc Re: umowa na ok. probny na 3 msc, jak odejsc? IP: *.adsl.inetia.pl 17.11.10, 06:55
        > Zalozmy, ze umowa konczy mi sie z dniem 31 grudnia.
        > Do kiedy pracodawca powinien mi zapropobonowac nowa, stala umowe?

        Do końca dnia pracy 31 grudnia.

        > Do kiedy ja powinnam poinformowac pradcodawce, ze nie bede zainteresowana dalsz
        > a praca?
        Do końca dnia pracy 31 grudnia.









        Z tego co widze, umowy na okres probny nie mozna wypowiedziec, a
        > le mozna chyba rozwiazac za porozumieniem stron? Do kiedy wowczas trzeba poinfo
        > rmowac pracodawce o checi odejscia?

        Masz kiepski wzrok:
        "Art. 32.
        § 1. Każda ze stron może rozwiązać za wypowiedzeniem umowę o pracę zawartą na:
        1) okres próbny,
        2) skreślony,
        3) czas nie określony.
        § 2. Rozwiązanie umowy o pracę następuje z upływem okresu wypowiedzenia.

        Art. 34.
        Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na okres próbny wynosi:
        1) 3 dni robocze, jeżeli okres próbny nie przekracza 2 tygodni,
        2) 1 tydzień, jeżeli okres próbny jest dłuższy niż 2 tygodnie,
        3) 2 tygodnie, jeżeli okres próbny wynosi 3 miesiące. "
      • nothing.at.all Re: umowa na ok. probny na 3 msc, jak odejsc? 17.11.10, 07:54
        Jeśli praca Cię rozczarowała, inaczej ją sobie wyobrażałaś bywa, czas znaleźć coś innego i już.
        Pracodawca nową umowę może zaproponować nawet 31 grrudnia. Ale wiem, że robią to wcześniej. Ty również do tego dnia możesz poinformować pracodawcę. Najlepiej zrób to w momencie kiedy Ci nowa umowę proponuje - powiedz dizękuję i tyle.

        Co do rozwiazania umowy... Możesz kiedy chcesz poinformowac, że chcesz ją rozwiazać za porozumieniem. Pytanie czy się zgodzi? Jak nie ma kogoś kto wykona Twoją pracę to watpie. wtedy pozostanie Ci doczekanie do końca okresu próbnego. W Cv wyglądaa normalnie - masz 3 miesiące pracy okresu próbnego.
      • snajper55 Re: umowa na ok. probny na 3 msc, jak odejsc? 17.11.10, 11:53
        Gość portalu: m@dzi@ napisał(a):

        > Gdyby odejscie bylo takie proste, jak pstrykniecie palcem, odeszlabym chocby te
        > raz, po paru tygodniach.

        No to odchodź. Dziś składasz wymówienie i 4 grudnia umowa ulega rozwiązaniu.

        > Zalozmy, ze umowa konczy mi sie z dniem 31 grudnia.
        > Do kiedy pracodawca powinien mi zapropobonowac nowa, stala umowe?

        Nie ma takiego terminu. Może zaproponować dziś, może 12 marca 2011 (choć wtedy będzie już Twoim byłym pracodawcą).

        > Do kiedy ja powinnam poinformowac pradcodawce, ze nie bede zainteresowana dalsz
        > a praca?

        Nie ma takiego terminu. Możesz wogóle go o tym nie informować.

        > I jak to bedzie wygladalo w moich 'papierach', a wiec w CV, jesli odejde po pro
        > stu po okresie probnym? W koncu nie bedzie tu zadnego wypowiedzenia ani rozwiaz
        > ania umowy o prace, po prostu nie bedzie zawiazania nowej umowy...

        Nie odejdziesz, tylko 31 grudnia umowa zostanie rozwiązana.

        > Druga kwestia, gdybym chciala odejsc wczesniej, czy moge zalozmy odejsc z dniem
        > 1-go grudnia? Z tego co widze, umowy na okres probny nie mozna wypowiedziec, a
        > le mozna chyba rozwiazac za porozumieniem stron? Do kiedy wowczas trzeba poinfo
        > rmowac pracodawce o checi odejscia?

        1 grudnia możesz odejść tylko na zasadzie porozumienia stron. Na zasadzie rozwiązania umowy za wypowiedzeniem możesz odejść 4, 11, 18 lub 25 grudnia.

        > Ale wowczas... w moim Cv bedzie wygladalo to gorzej niz w scenariuszu pierwszym
        > , czy... tak samo zle? :)

        Czy kot wygląda gorzej niż pies, czy też może tak samo źle?

        S.
      • dystansownik Re: umowa na ok. probny na 3 msc, jak odejsc? 17.11.10, 12:25
        > Gdyby odejscie bylo takie proste, jak pstrykniecie palcem, odeszlabym chocby te
        > raz, po paru tygodniach.

        To odejdź, jakiś okres wypowiedzenia na pewno musi być ustalony, ewentualnie jak wyżej ktoś przepisy cytował, będzie to 2 tygodnie. Jeśli nie chcesz od razu odejść, to zaczekaj do końca okresu próbnego, daj znać pracodawcy, że nie jesteś zainteresowana kontynuowaniem współpracy i do widzenia.

    Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się


    Nakarm Pajacyka